在近日举行的第三届“基层清廉建设十大创新经验”发布活动中，余姚市舜宇集团获得创新提名奖，是宁波唯一获此殊荣的民企。

　　舜宇集团是一家有着30多年历史的国内领先综合光学产品生产企业，去年营收375亿元，实现净利超50亿元。企业成功的背后，清廉建设是其长盛不衰的基石。

　　多年来，舜宇集团持之以恒地塑造员工廉洁职业操守，集团对党员干部、骨干员工、新入职大学生进行反舞弊制度培训，通过耳濡目染感受企业文化氛围，形成人人都是“不廉行为”监督员的良好局面。

　　为纵深推进清廉治企，舜宇集团抓好顶层设计，形成以党委为核心，纪委、监察科、党群办、审计部、人力资源部等部门联动的反腐倡廉协作机制，着力推进不敢腐、不能腐、不想腐。集团于2010年设立由董事会直接掌控的反舞弊常设机构审计部，出台《反舞弊制度》，聚焦重点岗位以及权力运行的各个环节，持续强化内部工作制度、工作程序、内控制度的完善，把清廉治企融入生产经营全过程。

　　“《反腐弊制度》从2010年出台后一直在持续更新。”舜宇集团审计部部长陈俊英向

　　清廉制度实施每年为企业节约费用近亿元，以2007年起推行的关联方交易申报审查制度为例，着力规范从高管到敏感岗位员工在内的关联人士与利益关联方的各类交易行为。目前，该集团接受关联方审查的管理人员近万人次，重要岗位贪腐案例至今为零。

　　“我们高度重视反腐倡廉工作，规定舞弊行为一票否决，例如子公司有员工出现舞弊行为，那么这一年这家公司的反腐倡廉工作就会归零。”舜宇集团党委副书记诸杏珍表示。