今年以来，高新区立足省级人力资源服务产业园这一平台,大力促进就业创业咨询、职业技能培训、助企纾困稳岗工作，取得明显成效。

　　高新区以“科创智造高地、品质活力新城”为发展定位，夯实民生基础是推动高质量发展阔步前进的基本盘。做好失地农民保障，针对农民家庭失业现状和农民家庭大学生就业需求，深入各社区开展就业信息调查，把第一手资料抓在手上，扎实开展“四送”行动即送政策、送培训、送岗位、送服务，进行政策解读、就业咨询、创业指导。以“学职业技能、把爱带回家”活动为抓手，明确人社中心牵头组织被征地农民、就业困难人员等重点群体开展实用技能培训，帮助他们掌握一技之长，逐步走上“好就业、创成业”的双轨就业之路。走进企业举办政策宣讲会，宣传东台市失业保险助企纾困政策，让辖区企业尤其是中小微企业充分了解可享受到的相关政策红利，全力推动企业稳岗、扩岗、留工可持续发展。疫情期间共发放202万元失业保险稳岗补贴，先后有94家企业享受到政策红利。

　　作为江苏省首批10家深化构建和谐劳动关系综合配套改革试点之一，高新区大力实施“青创”“关爱”“联动”“守护”四大工程，因地制宜在相关企业开辟“陪读家长”生产线条，有力推进稳岗就业工作。继上海电气成功创建省级优秀劳动关系和谐企业后，该区因势利导引领富乐华、华源医疗等一批企业开展省级和谐劳动关系企业创建工作，大大推动“职工得实惠、企业得效益、经济得发展、社会得和谐”的企业文化建设。

　　高新区还以省级创业孵化示范基地为载体，做实做优各类创新创业载体，高博职业培训学校2021年创成盐城市级创业培训基地，麦腾创新工场正在申报盐城市级创业示范基地。同时，启动盐城市级留学回国人员创新创业园建设，致力为高新区企业员工提供创业就业大显身手的新赛道、大舞台。