泗阳县委编办坚持以“抓党建、促发展、优服务”为思路，立足主责主业，聚焦“党委部门”政治属性，持续推动党建工作与编办业务深度融合，严把“三关”，有力推动机构编制工作高质量发展。

　　抓牢学习教育，把好思想“政治关”。一是严执理论学习计划，构建联动学习机制。深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想、各级党委政府重要会议精神以及机构编制工作相关重点讲话、重要论述，推动新思想新理念走深走实。二是采取多种形式，持续深化理论武装。采用“集中研讨+自学思悟+知识问答”方式，深入开展《习近平谈治国理政》第四卷学习活动，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。三是注重典型教育，强化党性修养。组织集中观看红色影片，学习“好干部”先进事迹，激励见贤思齐；观看警示教育片，剖析“反面教材”鸣警钟、筑防线，切实提升干部队伍政治素养。

　　抓精党建业务，把好工作“效能关”。坚持党建工作与中心工作同研究、共部署，形成层层抓落实的工作格局。立足“党建+能力”，以党建引领素质提升，扎实开展“三比三赛”、“班前五分钟”、“业务培训班”等活动，为干部队伍“充电赋能”；聚焦“党建+改革”，以党建激发改革效能，创新建立教职工编制周转池制度，积极探索校园安全工作机构职能体系构建，扎实推进经济发达镇创建培育，持续深化基层“三整合”改革后半篇，多措提高基层治理现代化水平；强化“党建+服务”，以党建助推服务水平优化，一方面，结合“我为群众办实事”积极参与疫情防控及文明城市创建工作，深入结对小区开展防范非法集资宣传活动，选派年轻干部担任“第一书记”驻村办实事，用实际行动践行“为民服务”责任担当。另一方面，统筹盘活用好编制资源，将编制资源“用在刀刃上”，提升机构运行效能；建立事业单位登记管理“三张清单”，严格落实“一次性告知”制度，提供“一对一”指导服务，切实提高服务对象办理体验。

　　抓严责任落实，把好廉洁“作风关”。层层对标强化责任落实，对照《县委编办落实全面从严治党主体责任清单》，逐层压实主体责任，夯实办领导“一岗双责”，严格执行“三重一大”决策程序，规范落实“八小时外”报告制度，全面提升履职践诺自觉性，不断擦亮编办干部清廉本色。时时自省开展作风检视，采取多种方式全面“自查”，组织开展“三公”经费、公职人员津补贴发放规范、绩效监控等专项检查，不定期进行工作纪律抽查，常态化进行履职效能监督考核，全面厘清廉政风险，严明工作纪律，强化自我约束和遏制腐败鲜明导向，锻造廉洁高效、勤勉务实、敢担善为的机构编制队伍。